[article]
| Titre : |
Féminisation des directions : peut mieux faire |
| Type de document : |
texte imprimé |
| Auteurs : |
Isabelle Chaperon, Auteur ; Marie Charrel, Auteur ; Juliette Garnier, Auteur |
| Editeur : |
Le Monde Editions, 2021 |
| Article : |
p.21 |
| Langues : |
Français (fre) |
in Le Monde > 23655 (27/01/2021)
| Descripteurs : |
égalité professionnelle / politique sociale
|
| Mots-clés : |
parité entre hommes et femmes GE (grande entreprise) |
| Résumé : |
Le point sur l'évolution de la place des femmes dans les directions d'entreprises en France : les effets de la loi Copé-Zimmermann de 2011 qui a instauré un quota de 40 % de femmes dans les conseils d'administration des grandes entreprises (résultats en France par rapport à d'autres pays, changements dans la gouvernance des entreprises, impact sur la représentation des grandes écoles dans les conseils d'administration, etc.) ; les progrès restant à accomplir, compte tenu de la répartition genrée des tâches dans les CA, de la persistance des stéréotypes sur les mères et de l'absence de contrôle dans les entreprises de 250 à 500 salariés ; les mesures envisagées pour y remédier. |
| Nature du document : |
Documentaire |
| Genre : |
Article de périodique |
[article] Féminisation des directions : peut mieux faire [texte imprimé] / Isabelle Chaperon, Auteur ; Marie Charrel, Auteur ; Juliette Garnier, Auteur . - Le Monde Editions, 2021 . - p.21. Langues : Français ( fre) in Le Monde > 23655 (27/01/2021)
| Descripteurs : |
égalité professionnelle / politique sociale
|
| Mots-clés : |
parité entre hommes et femmes GE (grande entreprise) |
| Résumé : |
Le point sur l'évolution de la place des femmes dans les directions d'entreprises en France : les effets de la loi Copé-Zimmermann de 2011 qui a instauré un quota de 40 % de femmes dans les conseils d'administration des grandes entreprises (résultats en France par rapport à d'autres pays, changements dans la gouvernance des entreprises, impact sur la représentation des grandes écoles dans les conseils d'administration, etc.) ; les progrès restant à accomplir, compte tenu de la répartition genrée des tâches dans les CA, de la persistance des stéréotypes sur les mères et de l'absence de contrôle dans les entreprises de 250 à 500 salariés ; les mesures envisagées pour y remédier. |
| Nature du document : |
Documentaire |
| Genre : |
Article de périodique |
Chaperon Isabelle, Charrel Marie, Garnier Juliette.
« Féminisation des directions : peut mieux faire »
in Le Monde, 23655 (27/01/2021), p.21.
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Féminisation des directions : peut mieux faire / Le Monde Editions (2021) in Le Monde, 23655 (27/01/2021)
