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cadre et profession intellectuelle |
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Ebéniste, luthier, potier... Devenir artisan d'art, le fantasme d'une nouvelle vie / Cyrielle Le Moigne-Tolba / Association de formation, d'études et de recherche en sciences humaines (2022) in Sciences humaines, 351 (10/2022)
[article]
Titre : Ebéniste, luthier, potier... Devenir artisan d'art, le fantasme d'une nouvelle vie Type de document : texte imprimé Auteurs : Cyrielle Le Moigne-Tolba Editeur : Association de formation, d'études et de recherche en sciences humaines, 2022 Article : p.6-9 Langues : Français (fre)
in Sciences humaines > 351 (10/2022)Descripteurs : cadre et profession intellectuelle / reconversion professionnelle Mots-clés : métier des arts appliqués et de l'artisanat Résumé : Reportage auprès de cadres et diplômés de l'enseignement supérieur reconvertis dans l'artisanat d'art : les motivations liées à ces reconversions, les difficultés rencontrées, les bénéfices en matière d'émancipation du modèle capitaliste, d'épanouissement et de réalisation de soi. Encadrés : le mouvement de reconversion chez les femmes. Nature du document : Documentaire Genre : Article de périodique [article] Ebéniste, luthier, potier... Devenir artisan d'art, le fantasme d'une nouvelle vie [texte imprimé] / Cyrielle Le Moigne-Tolba . - Association de formation, d'études et de recherche en sciences humaines, 2022 . - p.6-9.
Langues : Français (fre)
in Sciences humaines > 351 (10/2022)
Descripteurs : cadre et profession intellectuelle / reconversion professionnelle Mots-clés : métier des arts appliqués et de l'artisanat Résumé : Reportage auprès de cadres et diplômés de l'enseignement supérieur reconvertis dans l'artisanat d'art : les motivations liées à ces reconversions, les difficultés rencontrées, les bénéfices en matière d'émancipation du modèle capitaliste, d'épanouissement et de réalisation de soi. Encadrés : le mouvement de reconversion chez les femmes. Nature du document : Documentaire Genre : Article de périodique Le Moigne-Tolba Cyrielle. « Ebéniste, luthier, potier... Devenir artisan d'art, le fantasme d'une nouvelle vie » in Sciences humaines, 351 (10/2022), p.6-9.Entrer dans la vie active / Alternatives économiques (2015)
Titre : Entrer dans la vie active Type de document : texte imprimé Editeur : Alternatives économiques, 2015 Collection : Alternatives économiques poche num. 71 Description : 112 p. ISBN/ISSN : 978-2-273-01262-1 Prix : 9,50 euros Descripteurs : baccalauréat professionnel / cadre et profession intellectuelle / emploi / filière d'enseignement / marché du travail / métier / qualification professionnelle / stage de formation Mots-clés : diplôme de l'enseignement supérieur thèse universitaire Index. décimale : ORI EMP Emploi / Alternance / Métiers Résumé : Cet ouvrage présente l'insertion des jeunes avec les débouchés filière par filière à partir de l'enquête Génération 2010 du Cereq. Des fiches présentent les débouchés par grands niveaux d'études et spécialités de formation avec des témoignages de professionnels. Nature du document : Documentaire Discipline : Orientation Entrer dans la vie active [texte imprimé] . - Alternatives économiques, 2015 . - 112 p.. - (Alternatives économiques poche; 71) .
ISBN : 978-2-273-01262-1 : 9,50 euros
Descripteurs : baccalauréat professionnel / cadre et profession intellectuelle / emploi / filière d'enseignement / marché du travail / métier / qualification professionnelle / stage de formation Mots-clés : diplôme de l'enseignement supérieur thèse universitaire Index. décimale : ORI EMP Emploi / Alternance / Métiers Résumé : Cet ouvrage présente l'insertion des jeunes avec les débouchés filière par filière à partir de l'enquête Génération 2010 du Cereq. Des fiches présentent les débouchés par grands niveaux d'études et spécialités de formation avec des témoignages de professionnels. Nature du document : Documentaire Discipline : Orientation Entrer dans la vie active. Alternatives économiques, 2015, 112 p. (Alternatives économiques poche).Réservation
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Cote Localisation Section Code-barres Disponibilité ORI EMP Espace Documentaire Orientation Formation 004699 Disponible En finir avec la voiture de fonction / Vincent Doumayrou in Le Monde diplomatique, 790 (01/2020)
[article]
Titre : En finir avec la voiture de fonction Type de document : texte imprimé Auteurs : Vincent Doumayrou, Auteur Année : 2020 Article : p.7 Langues : Français (fre)
in Le Monde diplomatique > 790 (01/2020)Descripteurs : cadre et profession intellectuelle / transport individuel Résumé : La voiture de fonction pour les cadres supérieurs en entreprise, en Belgique : un modèle autosoliste hérité des années 1970 ; un avantage fiscal remis en cause ; la concurrence avec les transports publics. Nature du document : Documentaire Genre : Article de journal ou revue [article] En finir avec la voiture de fonction [texte imprimé] / Vincent Doumayrou, Auteur . - 2020 . - p.7.
Langues : Français (fre)
in Le Monde diplomatique > 790 (01/2020)
Descripteurs : cadre et profession intellectuelle / transport individuel Résumé : La voiture de fonction pour les cadres supérieurs en entreprise, en Belgique : un modèle autosoliste hérité des années 1970 ; un avantage fiscal remis en cause ; la concurrence avec les transports publics. Nature du document : Documentaire Genre : Article de journal ou revue Doumayrou Vincent. « En finir avec la voiture de fonction » in Le Monde diplomatique, 790 (01/2020), p.7."L'overwork" ou la culture de la semaine de 100 heures / Alice Raybaud / Le Monde Editions (2022) in Le Monde, 24223 (22/11/2022)
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Titre : "L'overwork" ou la culture de la semaine de 100 heures Type de document : texte imprimé Auteurs : Alice Raybaud ; Margherita Nasi Editeur : Le Monde Editions, 2022 Article : p.2-3 du Cahier Campus Langues : Français (fre)
in Le Monde > 24223 (22/11/2022)Descripteurs : cadre et profession intellectuelle / durée du travail Mots-clés : surmenage professionnel risques psychosociaux Résumé : Dossier consacré à la durée du temps de travail des jeunes cadres dans les entreprises et aux risques sur leur santé d'un épuisement professionnel : une enquête dans les secteurs de la finance et des grands cabinets d'avocats d'affaires ; le non-respect de la durée réglementaire du temps de travail hebdomadaire de 35 heures ; la culture du surtravail ou "overwork" ; le rôle des classes préparatoires et de certains cursus universitaires dans la recherche de la compétition et de l'émulation entre salariés ; la quête d'une valeur sociale ; les systèmes d'évaluation des employés mis en place dans les établissements bancaires ; l'objectif de construction d"une carrière ; la grille de rémunération ; les conséquences sur la santé et la vie privée. Le marché de la sieste en plein essor : le développement des "bars à siestes" ; les profils des usagers ; les conséquences sur la santé de la baisse du temps de sommeil ; le retard des entreprises dans la prise en compte du facteur du sommeil dans le bien-être au travail ; les facteurs de l'érosion du temps de sommeil ; le marché du sommeil. Nature du document : Documentaire Genre : Article de périodique [article] "L'overwork" ou la culture de la semaine de 100 heures [texte imprimé] / Alice Raybaud ; Margherita Nasi . - Le Monde Editions, 2022 . - p.2-3 du Cahier Campus.
Langues : Français (fre)
in Le Monde > 24223 (22/11/2022)
Descripteurs : cadre et profession intellectuelle / durée du travail Mots-clés : surmenage professionnel risques psychosociaux Résumé : Dossier consacré à la durée du temps de travail des jeunes cadres dans les entreprises et aux risques sur leur santé d'un épuisement professionnel : une enquête dans les secteurs de la finance et des grands cabinets d'avocats d'affaires ; le non-respect de la durée réglementaire du temps de travail hebdomadaire de 35 heures ; la culture du surtravail ou "overwork" ; le rôle des classes préparatoires et de certains cursus universitaires dans la recherche de la compétition et de l'émulation entre salariés ; la quête d'une valeur sociale ; les systèmes d'évaluation des employés mis en place dans les établissements bancaires ; l'objectif de construction d"une carrière ; la grille de rémunération ; les conséquences sur la santé et la vie privée. Le marché de la sieste en plein essor : le développement des "bars à siestes" ; les profils des usagers ; les conséquences sur la santé de la baisse du temps de sommeil ; le retard des entreprises dans la prise en compte du facteur du sommeil dans le bien-être au travail ; les facteurs de l'érosion du temps de sommeil ; le marché du sommeil. Nature du document : Documentaire Genre : Article de périodique Raybaud Alice, Nasi Margherita. « "L'overwork" ou la culture de la semaine de 100 heures » in Le Monde, 24223 (22/11/2022), p.2-3 du Cahier Campus.Pour recruter, l'atout des "graduate programs" / Margherita Nasi in Le Monde, 24596 (31/01/2024)
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Titre : Pour recruter, l'atout des "graduate programs" Type de document : texte imprimé Auteurs : Margherita Nasi Année : 2024 Article : p.17 Langues : Français (fre)
in Le Monde > 24596 (31/01/2024)Descripteurs : cadre et profession intellectuelle / jeune travailleur / recrutement du personnel Résumé : Dossier consacré aux "graduate programs", des dispositifs proposés par les entreprises aux jeunes diplômés les plus talentueux, leur permettant de bénéficier d'un accompagnement sur mesure, d'une expérience à l'international et de salaires plus élevés : l'utilisation de ces dispositifs de recrutement élitistes pour séduire les diplômés des écoles les plus prestigieuses ; l'absence de certification des "graduate programs" ; les actions mises en place par les entreprises pour fidéliser les "graduates" ; l'inclusion d'une dimension RSE (Responsabilité sociale des entreprises) dans les "graduate programs" ; le point sur le VIE (Volontariat international en entreprise). Nature du document : Documentaire Genre : Article de périodique [article] Pour recruter, l'atout des "graduate programs" [texte imprimé] / Margherita Nasi . - 2024 . - p.17.
Langues : Français (fre)
in Le Monde > 24596 (31/01/2024)
Descripteurs : cadre et profession intellectuelle / jeune travailleur / recrutement du personnel Résumé : Dossier consacré aux "graduate programs", des dispositifs proposés par les entreprises aux jeunes diplômés les plus talentueux, leur permettant de bénéficier d'un accompagnement sur mesure, d'une expérience à l'international et de salaires plus élevés : l'utilisation de ces dispositifs de recrutement élitistes pour séduire les diplômés des écoles les plus prestigieuses ; l'absence de certification des "graduate programs" ; les actions mises en place par les entreprises pour fidéliser les "graduates" ; l'inclusion d'une dimension RSE (Responsabilité sociale des entreprises) dans les "graduate programs" ; le point sur le VIE (Volontariat international en entreprise). Nature du document : Documentaire Genre : Article de périodique Nasi Margherita. « Pour recruter, l'atout des "graduate programs" » in Le Monde, 24596 (31/01/2024), p.17.