[article]
Titre : |
Peut-on gouverner par la confiance ? |
Type de document : |
texte imprimé |
Auteurs : |
Roland Reitter, Auteur |
Année : |
2014 |
Article : |
p.54-57 |
Note générale : |
Bibliographie. |
Langues : |
Français (fre) |
in Les Grands dossiers des sciences humaines > 036 (09/2014)
Descripteurs : |
confiance / gestion de l'entreprise / organisation du travail / relation de travail
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Résumé : |
Analyse du rôle de la confiance dans le management d’une entreprise et son influence sur les relations entre salariés et dirigeants : étude d’un cas concret, présentation des conditions qui fondent la confiance ou la défiance, étapes du parcours permettant la construction de relations de travail basées sur la confiance dans les entreprises. |
Nature du document : |
Documentaire |
Genre : |
Article de journal ou revue |
[article] Peut-on gouverner par la confiance ? [texte imprimé] / Roland Reitter, Auteur . - 2014 . - p.54-57. Bibliographie. Langues : Français ( fre) in Les Grands dossiers des sciences humaines > 036 (09/2014)
Descripteurs : |
confiance / gestion de l'entreprise / organisation du travail / relation de travail
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Résumé : |
Analyse du rôle de la confiance dans le management d’une entreprise et son influence sur les relations entre salariés et dirigeants : étude d’un cas concret, présentation des conditions qui fondent la confiance ou la défiance, étapes du parcours permettant la construction de relations de travail basées sur la confiance dans les entreprises. |
Nature du document : |
Documentaire |
Genre : |
Article de journal ou revue |
Reitter Roland.
« Peut-on gouverner par la confiance ? »
in Les Grands dossiers des sciences humaines, 036 (09/2014), p.54-57.
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